听见你@两会 | 全国政协委员林怡：建议落实男性育儿责任 确保男性完整享受育儿假

央广网北京3月11日通告（报导杜琪峰）“据调查结果，各地计生组织法普遍增设妇人有空产假、祖母儿童教育假，对男方参与儿童教育有一定借助，但由于依赖于直接监管采取措施，妇人休假比例不高。”月份两会期间，全国政协委员、十一届副主席林怡审核了《关于采取积极采取措施激励企业主带入女权医疗保健环境污染的提案》，她表示同意，采取直接采取措施，制订妇人儿童教育法律责任，尽可能妇人完整行使儿童教育星期四，承担妇人儿童教育压力。

完善不孕星期四财会成本理论上承担的系统

采取积极采取措施激励企业主营造女权医疗保健环境污染，是成立不孕支持外交政策政治体制的最主要内容。林怡调研发现，各地相适应，在激励企业主带入女权医疗保健环境污染方面加大了工作力度，但从总体上看，激励采取措施还显不足。

林怡在提案当中提及，2022年，十一届妇人深入研究所“跨国企业不孕成本支出对妇人医疗保健的影响”课题对29个省区市1043个跨国企业的调查结果辨识，三孩不孕外交政策实施以来，25.39%的被近日跨国企业承认存有只招妇人或同等条件下妇人优先的情况；在有女党政本部不孕的930家被近日跨国企业当中，63.40%的跨国企业不指派延长产假外交政策。

企业主作为财会主体，在带入平等医疗保健环境污染当中举足轻重。报导了解到，我国出台一系列法律外交政策，对企业主在这方面担负相关法律责任明确提出了表示同意，如2021年印发的《当中共当中央 国务院关于优化不孕外交政策促进人口曾一度均衡发展的决定》明确提出，约束本部、事业单位等企业主招录、兼职行为，促进妇人平等医疗保健；将不孕友好作为企业主担负人际关系法律责任的最主要方面等。

“调查结果辨识，跨国企业普遍希望发达国家和地方尽快出台外交政策，借助减低女党政本部财会成本。”林怡谈道，要完善不孕星期四财会成本理论上承担的系统。她表示同意，财政税收部门加强深入研究，获取女党政本部数量较多的跨国企业税收减免或者补贴等优惠外交政策，大大降低跨国企业因女党政本部不孕造成了的最高财会成本压力。

林怡表示同意，制订祖母儿童教育假和妇人有空产假可以平衡点两性不孕财会成本差异，营造有利于公平竞争的医疗保健环境污染。同时，也可以强化妇人儿童教育法律责任，承担妇人儿童教育压力，有利于提高不孕率。各地计生组织法普遍增设妇人有空产假、祖母儿童教育假，对男方参与儿童教育有一定借助，但由于依赖于直接监管采取措施，妇人休假比例不高，表示同意发达国家采取直接采取措施，尽可能妇人完整行使儿童教育星期四。

将医疗保健性取向划入童工义务纠察区域内

去年，发达国家卫健委等17部门联合印发《关于进一步完善和制订积极不孕支持采取措施的指导意见》，明确提出完善星期四财会成本理论上承担的系统、成立对依法义务党政本部不孕利益企业主激励的系统、促成企业主构建不孕友好的医疗保健环境污染等一系列具体采取措施。

林怡称，新修订的妇人利益义务法对医疗保健性取向作了重点规定，明确了医疗保健性取向处理方式、救济渠道和法律法律责任。她表示同意，人社部门及时修改《童工义务纠察组织法》等交通设施法规外交政策，将医疗保健性取向划入童工义务纠察区域内，指导各地加强对兼职、入学考试、晋职、分组赛、培训、辞退等节目性取向行为的监管。

同时，健全完善医疗保健性取向联合约谈的系统，呈报工会、解放街道对漠视妇人童工和人际关系义务利益的企业主进行时约谈，纠正跨国企业违法行为，为妇人公平医疗保健带入良好环境污染。

林怡表示同意，对在带入女权医疗保健环境污染方面表现引人注目的企业主进行时表彰。表示同意人社、工会等部门将跨国企业成立男女党政本部入职、培训、晋职、调升、离职等性别平等年度报告制度及带入女权医疗保健环境污染情况，划入童工关系和谐跨国企业的基础性评价指标，并在名次当中增设一定总分，对得分高的跨国企业进行时表彰。表示同意开展寻找、评选“女权人际关系法律责任跨国企业”活动，对表现引人注目跨国企业进行时表彰和宣传。